❶ 成人高考的學歷可以去博物館工作嗎
成人高考的學歷文憑是國家任何的學歷，學信網上面可以查到，用它考公務員等都有效果，社會對於其的認可度也是有的。至於你要去的博物館是否能夠去工作，那麼你可以看看那家博物館招聘的崗位要求，是否有要求必須是統招的，如果沒有特別要求，那麼可以去試試看，主要還是看你的個人能力是否能夠匹配工作崗位。
希望我的回答有幫到你，若有其他問題，可用手機點擊下方聯系獵學為你解答.
❷ 廣東省歷史革命博物館講解員發展空間怎麼樣
那地方不錯，復所以講解員的發展制也該很不錯的吧
廣東革命歷史博物館：成立於1959年，是目前廣東省內建館時間最早的專題性革命歷史博物館，隸屬廣州市文化局。我館位於廣州市中山三路的烈士陵園內，館內綠林成蔭，環境優雅。為了全面反映廣州近代（鴉片戰爭至中華人民共和國成立）歷史的發展，在廣東革命歷史博物館基礎上，1996年7月23日，廣州市編制委員會批准成立廣州近代史博物館，兩塊館牌同一館舍。館內現有文物文獻藏品1萬多件（套），歷史照片2.5萬多張。
❸ 2020故宮博物館招聘64人，報名必須是應屆生嗎
2020故宮博物院招聘64人，報名人員應具備以下資格條件：
一、具有招聘崗位所需版的專業、學歷學位及工作權技能，有全局觀念和大局意識，有較強的溝通協調能力和團隊合作意識，有較強的文字表達能力，熟練掌握日常辦公應用軟體，具備適應崗位要求的身體條件、心理素質及崗位所需要的其他條件;
二、2020年全國普通高等學校統招統分應屆畢業生(不含定向生、委培生、部隊院校畢業生)，應如期取得學歷學位;
三、國(境)外院校歸國留學生應在2018年8月至2020年7月期間畢業，具有駐外使領館開具的《留學回國人員證明》並在2020年7月底前取得教育部留學服務中心學歷認證;
四、在學期間無違法違紀行為及其他不良記錄;
❹ 請問有了解在廣東省博物館實習狀況的嗎本人中文系大三
你也說了，你是看到2010年的招聘信息。現在2011年了，哈哈~
不過可以給你一個建議，去博物館網站看看，看你想去那些部門實習，再聯系這些部門看他們要不要招實習生，不是每個部門都計劃招實習生的哦。博物館實習生也是有要求的哦。僅僅是建議。還有什麼不明白的可私聊。
❺ 2020廣東省事業單位集中招聘高校應屆畢業生20959人薪酬待遇
薪酬待遇
獲聘人員為事業單位編制人員，享受國家及省政策規定的薪酬待遇。
具體詳情：
2020廣東省事業單位集中招聘高校應屆畢業生20959人公告職位表
❻ 2020中國國家博物館招聘編制崗位，大專可報是不是真的
中國國家博物館公開招聘公告最低起點是大專，你這邊可以看網上找找相對應的公告!各崗位招聘對應條件如下：
招聘職位及要求
(一)藏品保管研究(10人)
職位描述：
1.參與藏品的日常管理、分類整理、點交上架等工作;
2.開展與藏品相關的專題學術研究，藏品研究課題申報，參與館內外學術交流活動，對展覽進行支撐保障等。
崗位要求：
1.歷史學類、中國語言文學類(古典文獻學等方向)等相關專業;
2.碩士研究生及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.有較強的藏品安全責任感，服從安排，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.具備較強的學術研究能力，具有藏品保護、研究等相關工作經歷者優先。
(二)展覽內容策劃(10人)
職位描述：
1.參與對藏品的研究，參與展覽的選題研究，展覽主題的策劃等籌備工作;
2.參與組建策展團隊、開展展覽製作、籌備開幕等工作;
3.參與組織展覽研討交流、展覽課題申報、展覽成果編撰等工作。
崗位要求：
1.歷史學類(中國古代史、中國近現代史、世界史、科技史等方向)、民族學類等相關專業;
2.碩士研究生及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.有較強的選題敏銳性，服從安排，執行力強，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.具備較強的學術研究能力，具有展陳策劃、內容設計與研究等相關工作經歷者優先。
(三)展覽形式設計(10人)
職位描述：
1.參與展覽的選題、主題策劃等籌備工作;
2.負責提出展覽形式設計的理念與形式，對展品的擺放、形式設計與內容主題的契合度，整個展覽的形式美感提出設計意見;
3.對展廳整體的空間設計、展廳燈光設計的形式美感提出設計意見;
4.參與組織展覽研討交流、展覽課題申報、展覽成果編撰等工作。
崗位要求：
1.美術學類、設計學類(室內環境設計、燈光設計等方向)等相關專業;
2.碩士研究生及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.有較強的選題敏銳性，服從安排，執行力強，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.具有室內環境設計、燈光設計等相關工作經歷者優先。
(四)國際交流(5人)
職位描述：
1.配合國家外交大局，參與開展以文化交流為主題的國際事務工作;
2.參與國際博物館之間的人員培訓、展覽互換交流等工作;
3.負責策劃引進國際交流主題展覽，負責向其他國家的博物館策劃推出主題展覽;
4.負責對外文化交流日常工作等。
崗位要求：
1.外國語言文學類、歷史學類(世界史)、美術學(西方美術史)等相關專業;
2.碩士研究生及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.能夠獨立處理國際聯絡事務，通過大學英語六級考試或具有相當水平，具有較強的聽說讀寫譯能力;
5.有較強的展覽選題敏銳性，服從安排，執行力強，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
6.具有3年及以上企事業單位對外文化交流或其他涉外相關工作經歷者優先。
(五)數據分析(10人)
職位描述：
1.配合推進國家博物館「智慧博物館」建設工作;
2.協助開展藏品數據的採集及數字化處理工作;
3.協助組織實施國家博物館信息數據管理工作。
崗位要求：
1.電子信息類、自動化類、計算機類、數學類、經濟學類、統計學類等相關專業;
2.大學本科及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.具有較強的數據統計、整理與分析能力，服從安排，執行力強，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
6.具有企事業單位數據統計分析或信息化工作經歷者優先。
(六)公共服務(3人)
職位描述：
1.參與制定符合博物館活動場所的接待服務流程;
2.承擔博物館來訪與參觀接待任務，協助開展重大文化活動的接待服務工作;
3.參與接待場所的管理、使用和服務工作等。
崗位要求：
1.專業不限;
2.大學專科及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.普通話標准，並具備簡單的英語聽說能力;具有良好的外在形象。服從安排，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.具有2年及以上服務接待相關工作經歷，具有博物館大型文化活動服務接待工作經歷者優先。
(七)講解服務(4人)
職位描述：
1.負責國家博物館基本陳列、常設展覽、臨時展覽的講解接待工作;
2.策劃實施面向社會群體的博物館社會教育活動，開展相關的學術研究與交流活動等。
崗位要求：
1.歷史學類、中國語言文學類等相關專業;
2.大學專科及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.具有良好的外在形象，較強的口頭表達能力，服從安排，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.具有3年及以上博物館講解服務工作經歷者優先。
(八)設備維護(4人)
職位描述：
1.負責國家博物館重要機電設施、消防設備運行的控制、維護和管理等任務;
2.制定實施機電設備系統應急搶修預案等工作。
崗位要求：
1.工學(土木類、能源動力類、電氣類、自動化類、材料類、機械類)、管理科學與工程類、電子信息類等相關專業;
2.大學專科及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.有較強的責任心和團隊意識，服從安排，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.有較強的機電設備技術素養，具備工程管理、設備維護等相關工作經歷者優先。
(九)安全管理(5人)
1. 負責國家博物館一線安全保衛相關工作，負責一線安全巡查、安全風險防範等工作;
2.協助做好館舍、文物、展覽、觀眾的安全管理等。
崗位要求：
1.專業不限;
2.大學專科及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在40周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1980年1月1日以後出生);
4.有較強的責任心和團隊意識，服從安排，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5. 具有5年及以上文博機構安全保衛工作經歷。
(十)綜合運維管理(12人)
1.負責國家博物館綜合管理、觀眾服務、經營服務、後勤服務等綜合服務保障工作。
2.負責博物館預算管理、資產管理、考勤管理、公文運轉等工作。
崗位要求：
1.專業不限;
2.大學專科及以上學歷(海外學歷須取得教育部留學服務中心認證);
3.年齡在45周歲以下(年齡計算截止至2019年12月31日，即1975年1月1日以後出生);
4.有較強的責任心和團隊意識，服從安排，認真細致，吃苦耐勞，踏實肯干，甘於奉獻;
5.具有5年及以上文博機構綜合管理、運維服務工作經歷。
❼ 哪一年，廣東出台了《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》
您好，中公教育為您服務。
廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）
（中共廣東省委組織部廣東省人力資源和社會保障廳2010年9月17日以粵人社發〔2010〕276號發布自2010年11月1日起施行）
第一章總則
第一條為規范事業單位公開招聘人員考察工作，保障公開招聘人員的綜合素質，根據《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》，制定本實施細則。
第二條本實施細則適用於本省各級人民政府直屬事業單位和部門管理的事業單位，不包括參照公務員法管理的事業單位。
第三條考察工作由事業單位或其主管部門根據工作實際成立考察工作小組，統一組織實施。考察工作小組不少於3人，應包含紀檢監察機構工作人員。
第四條考察對象為考試（含筆試、面試或技能測試）、體檢合格的擬聘用人員。
第二章考察內容和程序
第五條考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法（含計劃生育）、工作或學習表現等情況，以及應聘資格條件的真實性。
（一）政治思想：主要指政治立場，政策理論水平；
（二）道德品質：主要指品德修養，生活作風；
（三）能力素質：主要指擬聘崗位所需的工作能力，包括分析和解決實際問題的能力，組織協調、社會活動能力，語言與文字表達能力以及崗位所需專業能力；擬聘用為領導崗位的還應考察領導能力。
（四）遵紀守法情況：主要指遵守法律、工作組織紀律情況；對應屆畢業生還應考察遵守校紀校規情況。
（五）工作或學習表現情況：主要是指工作態度和務實、敬業精神及完成本職工作情況、取得的工作成績。對應屆畢業生主要考察在校學習態度和學習成績。
（六）應聘資格條件：主要是指學歷、學位、職稱以及其它資格條件的真實性。
第六條經查實有下列情形之一的，不得聘用為事業單位工作人員：
（一）受行政開除處分未滿五年或其它行政處分正在處分期內的；
（二）曾因超生被有關單位依照《廣東省人口與計劃生育條例》規定作出處理決定，從該處理決定作出之日起未滿五年的；
（三）近兩年內，在廣東省機關、事業單位招錄（聘）考試、體檢或考察中存在違紀行為的；
（四）在本次招聘考試中，以虛假信息應聘的或在考試過程中違紀舞弊，並經招聘單位認定的；
（五）因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的。
（六）法律、法規和規章規定不宜聘用的其它情形。
本條所規定的處分期限的計算截止日期為公開招聘考試的報名截止日。
第七條考察工作可根據實際情況採取實地考察或信函考察的方式進行。
採用實地考察方式的，由事業單位或主管部門提前通知考察對象所在單位或居住地社區，考察工作小組應到考察對象所在單位或社區等進行考察了解，力求客觀、公正、全面地掌握考察對象的基本情況。
採用信函考察方式的，由事業單位或主管部門向考察對象檔案所在單位黨委、組織或人事部門發出公函，調閱檔案，並請所在單位提供考察對象的現實表現材料。
第八條考察工作小組成員須認真查閱考察對象的檔案材料，仔細核對年齡、學歷、學位、職稱、經歷和入黨、入團情況。特別是涉及嚴重違反黨和國家方針政策或違法違紀處理情況的，必須認真核對，並復印有關材料。
第九條考察工作小組對考察過程中反映出來的問題須核實清楚，取得的證明材料應當註明出處，並要求相關單位加蓋公章或相關證明人簽名。
第十條考察工作小組負責撰寫考察報告，全面反映考察對象思想、工作、學習等方面的表現及主要優缺點，研究提出是否聘用的考察結論，並由考察工作小組成員簽名，提交事業單位或主管部門黨委（黨組）討論。
考察工作小組成員對考察結論有不同意見的，應在考察報告中予以記錄。
第十一條對決定予以聘用的，事業單位或主管部門應按照有關規定辦理聘用手續。
第十二條對決定為不宜聘用的，事業單位或主管部門應在決定作出後五個工作日內書面通知本人並說明理由，同時告知考察對象如對考察結論有異議，可按管理許可權分工向本級黨委組織部門或政府人力資源行政部門提起申訴。
黨委組織部門或政府人力資源行政部門應在接到申訴人的書面材料後二十個工作日內作出處理決定。
第三章工作紀律
第十三條考察工作小組成員與考察對象之間有下列情形之一的，應當迴避：
（一）夫妻關系；
（二）直系血親關系；
（三）三代以內旁系血親關系以及近姻親關系；
（四）其它影響考察公正進行的情形。
第十四條考察工作小組及成員應做到以下要求：
（一）客觀公正，不得弄虛作假、歪曲事實；
（二）注意工作方法，不得泄露考察對象個人隱私，盡量減少對考察對象的不良影響；
（三）清正廉潔，不得收受禮金、禮券和禮品，接受宴請等。
第十五條實行考察責任制和責任追究制。按照誰考察誰負責的原則，對考察情況失真失實的，追究考察責任人的責任。對違反上述考察紀律的，按照有關規定嚴肅查處，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
第四章附則
第十六條縣級以上黨委、政府和工會、共青團、婦聯等人民團體直屬事業單位領導成員的考察工作參照《黨政領導幹部選拔任用工作條例》的有關規定執行。
第十七條除行政機關以外的其他國家機關舉辦或其他組織利用國有資產舉辦，並列入事業機構編制管理范圍的事業單位的公開招聘人員考察工作，依照本實施細則實施。
第十八條本實施細則自2010年11月1日起施行。
如有疑問，歡迎向中公教育企業知道提問。
❽ 博物館招聘有什麼要求什麼專業
一般博物館招聘的話要求還是比較多的，他們要求的專業大多數都是歷史系的，因為歷史系才能更好的對古代的文化以及文物進行學習與保護。